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南宁展开节前作业病防治查看

发布时间:2024-02-19 作者: 产品中心

  南宁讯(记者伍鸽玲)9月22日,南宁市卫生监督所展开节前作业病防治查看。通过多年的标准,现在,南宁市大多数存在作业损害要素的企业已比较标准地展开了此项作业。

  22日一早,南宁市卫生监督所6科监督人员来到南宁糖业股份有限公司制糖造纸厂。该厂共有员工2000多人,其间触摸作业损害的有500多人,触摸的损害主要有噪音、粉尘和氯毒。走进该厂的白卡纸车间,工人们正在开机出产,机器的轰鸣声尽管没有马上令人感觉难过,但当记者走完300多米长的车间时,耳朵仍是显着感到了不适。在车间里,处处都可以正常的看到各种警示标志,如“留神电离辐射”、“噪音有害,有必要戴护耳器”等。在车间的一侧,每隔一段距离就设置有一个作业台,作业台前的工人都戴上了防护耳塞。在车间最终一段,工厂还设置了一个隔音作业室,这也是防护噪音的一个办法,工人们可以在作业室内操作机器。走进操作室,记者显着感到外面的声响小了许多,不过,工人们仍是戴着耳塞作业。“每天咱们要在这儿作业几个小时,假设长期被机器声响打扰,耳朵仍是受不了的。”一位工人说。记者试着戴上耳塞,的确能阻隔外界的声响,有很大作用防备长期在噪音下作业导致的听力受损。

  在广西送变电建设公司铁塔厂,一进厂门,就可看见一块作业病损害公告栏,上面有各种作业病警示标志和阐明,如什么岗位有什么作业损害,其警示标志是怎样的,这些损害会对人形成什么影响,怎么防护等等。从公告栏上可以精确的看出,该厂的作业损害主要有噪音、烟尘和盐酸。噪音损害主要是在铁塔车间和管塔车间的制孔、剪板等岗位;电焊烟尘则主要是电焊、拼装等;盐酸则是酸洗池边的作业岗位。在铁塔车间门口,记者就看到了相关的警示标志,几位正在剪板的工人也都戴上了耳塞。

  据初步统计,到2008年,南宁市辖区(含6县6城区)存在作业损害要素的企业有2000多家,触及的作业病损害有粉尘、噪音、高温、苯系物、有毒金属、有毒气体、强酸强碱等20多种,触摸作业损害要素的作业工人近2万人。据南宁市卫生监督所6科科长刘长政介绍,尽管通过几年的标准,南宁市大中型企业在作业病防治上比较标准,但一些塑料加工、家具厂等个别小企业也还存在工艺落后、设备简陋、缺少有用维护办法等问题。有的企业片面追求经济利益,忽视工人的健康维护,不按规定给触摸作业病损害的作业工人进行作业查看,发现工人有病就解雇。而一些工人也缺少自我维护意识,有的工厂现已发放了劳保用品,但工人觉得费事而不运用的状况也曾有产生。

  刘长政说,假设发现企业有违背作业病防治行为的,市民可打电话到进行告发或投诉。

南宁展开节前作业病防治查看

发布时间:2024-02-19 作者: 产品中心

  南宁讯(记者伍鸽玲)9月22日,南宁市卫生监督所展开节前作业病防治查看。通过多年的标准,现在,南宁市大多数存在作业损害要素的企业已比较标准地展开了此项作业。

  22日一早,南宁市卫生监督所6科监督人员来到南宁糖业股份有限公司制糖造纸厂。该厂共有员工2000多人,其间触摸作业损害的有500多人,触摸的损害主要有噪音、粉尘和氯毒。走进该厂的白卡纸车间,工人们正在开机出产,机器的轰鸣声尽管没有马上令人感觉难过,但当记者走完300多米长的车间时,耳朵仍是显着感到了不适。在车间里,处处都可以正常的看到各种警示标志,如“留神电离辐射”、“噪音有害,有必要戴护耳器”等。在车间的一侧,每隔一段距离就设置有一个作业台,作业台前的工人都戴上了防护耳塞。在车间最终一段,工厂还设置了一个隔音作业室,这也是防护噪音的一个办法,工人们可以在作业室内操作机器。走进操作室,记者显着感到外面的声响小了许多,不过,工人们仍是戴着耳塞作业。“每天咱们要在这儿作业几个小时,假设长期被机器声响打扰,耳朵仍是受不了的。”一位工人说。记者试着戴上耳塞,的确能阻隔外界的声响,有很大作用防备长期在噪音下作业导致的听力受损。

  在广西送变电建设公司铁塔厂,一进厂门,就可看见一块作业病损害公告栏,上面有各种作业病警示标志和阐明,如什么岗位有什么作业损害,其警示标志是怎样的,这些损害会对人形成什么影响,怎么防护等等。从公告栏上可以精确的看出,该厂的作业损害主要有噪音、烟尘和盐酸。噪音损害主要是在铁塔车间和管塔车间的制孔、剪板等岗位;电焊烟尘则主要是电焊、拼装等;盐酸则是酸洗池边的作业岗位。在铁塔车间门口,记者就看到了相关的警示标志,几位正在剪板的工人也都戴上了耳塞。

  据初步统计,到2008年,南宁市辖区(含6县6城区)存在作业损害要素的企业有2000多家,触及的作业病损害有粉尘、噪音、高温、苯系物、有毒金属、有毒气体、强酸强碱等20多种,触摸作业损害要素的作业工人近2万人。据南宁市卫生监督所6科科长刘长政介绍,尽管通过几年的标准,南宁市大中型企业在作业病防治上比较标准,但一些塑料加工、家具厂等个别小企业也还存在工艺落后、设备简陋、缺少有用维护办法等问题。有的企业片面追求经济利益,忽视工人的健康维护,不按规定给触摸作业病损害的作业工人进行作业查看,发现工人有病就解雇。而一些工人也缺少自我维护意识,有的工厂现已发放了劳保用品,但工人觉得费事而不运用的状况也曾有产生。

  刘长政说,假设发现企业有违背作业病防治行为的,市民可打电话到进行告发或投诉。